Moi qui suis reconnu Travailleur Handicapé, un CEC me plairait bien, même si j'avoue ne pas avoir les connaissances de Stéphane, Nicolas ou Delphine, mais dans l'ensemble, je ne me démerde pas trop mal...

Sauf que si il faut habiter dans la région parisienne pour bénéficier du CEC, là, c'est la fin des haricots pour moi !! ;-)

Mon pauvre vieux, je vais te remettre au goût du jour !!

La COTOREP, à part te déclarer handicapé, te fournir le document qui fait que tu auras une carte d'invalidité (la fameuse carte "orange"), te délivrer une reconnaissance de travailleur handicapé selon une certaine catégorie dont elle est seule juge, NE FAIT STRICTEMENT RIEN EN CE QUI CONCERNE LES EMPLOIS RESERVES...

Je le sais, parce que je suis COTOREP depuis 1988... Tu n'as droit aux emplois réservés que si tu es reconnu travailleur handicapé (ce qui est mon cas), ce qui ne veut pas dire pour autant que tu es prioritaire ou que tu auras l'emploi !! J'ai arrêté de rêver depuis belle lurette, crois-moi !!

Si on s'adresse à la COTOREP dans le cadre des emplois réservés, la réponse arrive, assez brutale parfois : «Adressez-vous aux administrations concernées par cette mesure ! En aucun cas la COTOREP ne fournit de liste des administrations concernées par la mesure, tout comme elle n'a pas vocation à vous aider à trouver un emploi réservé ! Le rôle de la COTOREP se borne à établir votre statut, et une fois celui-ci déterminé, envoie copie du rapport aux administrations compétentes afin que votre dossier soit instruit.»

En clair, je peux aller me faire voir, il faut que je me démerde tout seul...

C'est une très bonne idée. En plus cela peut vous permettre de bénéficier de certains subventions accordés par les conseils régioneaux. Si, si...

> La barre Word ne s'affiche pas.
> Mon bug en 'supprimer photo'( cadeau Noël)j'attends....
> J'ose pô vous écrire en Word....Biz a tout réçu en htlmeuuuuu, aheum....la dernière fois, lol!

briget

C'est tout simplement une grandiose idée !!

Vous trois, vous allez finir par, comme le chantait si bien Jean-Jacques Goldman, aller au bout de vos rêves... ;-)

Longue vie à l'association...

Joueb.com et Via Bloga s'associent :-) : "Mots-clés : ViaBlogaUne nouvelle taille dans le petit monde des weblogs francophones : Joueb.com, la plus ancienne (5 ans déjà :-) plateforme de weblogs francophone s'associe avec Via Bloga, la plateforme la plus innovante et la plus innovative. De source sûre, la nouvelle entité profiterait du fait que les deux plateformes sont en Perl pour déployer sur l'une les innovations de l'autre et vis et versa. :O)"

"Nous voulons surtout conserver l'esprit de partage, de dialogue et d'innovation qui nous anime, c'est pourquoi la formule de l'association loi 1901, qui nous apporte plus de transparence et de crédibilité, nous a semblé être une bonne idée."
Je vous envoie un modèle de statuts d'asso 1901 autogérée, ainsi qu'un exemple de charte. C'est plus égalitaire, moins dirigiste que les statuts types classiques. A vous de voir...
J'ai aussi un petit problême, je ne peux faire de copier/coller lorsque ma session est ouverte. Par contre quand elle est fermée, pas de problêmes.
Merci pour ce que vous faites et bon courage.


ASSOCIATION AUTOGEREE

TITRE 1 : CONSTITUTION - BUTS - SIEGE SOCIAL – DUREE


Article 1 : Constitution : il est fondé entre les adhérents aux présents statuts, une association régie par la loi du 1er juillet 1901 et le décret du 16 août 1901, ayant pour titre :


Article 2 : Buts :


Article 3 : Le siège social est fixé à l’adresse suivante :.
Article 4 : Durée :



TITRE 2 : COMPOSITION


Article 5 : Composition : l’association se compose de membres actifs ayant adhérés aux présents statuts.

Article 6 : Cotisation : (peut-être de zéro)


Article 7 : Perte de la qualité de membre : La qualité de membre se perd : -par démission (adressée par écrit à l’Assemblée Générale Ordinaire Souveraine ) -par radiation prononcée par l’Assemblée Générale Ordinaire Souveraine , pour non paiement de la cotisation (s’il y en a une) , pour motifs graves ou pour non respect de la charte. L'intéressé ayant été invité aux préalable à fournir des explications à l’Assemblée Générale Ordinaire Souveraine.



TITRE 3 : ADMINISTRATION – FONCTIONNEMENT


Article 8 : Assemblées Générales : Les Assemblées Générales Souveraines se composent de tous les membres de l’association. Les décisions se prennent à l’unanimité des membres présents . L’ordre du jour est constitué par tous les membres en début d’ Assemblée Générale.


Article 9 : L’Assemblée Générale Ordinaire Souveraine se réunit une fois par (jour, semaine, mois…) (date et heures), dans les conditions fixées à l’article 8 des présents statuts. L’Assemblée Générale Ordinaire Souveraine se prononce sur : - le rapport d’activités. -les orientations. -la situation financière (s’il y a des sous) (compte de résultat de l’exercice écoulé et budget prévisionnel). Les décisions sur les différents rapports se prennent à l’unanimité des membres présents


Article 10 : Assemblées Générales Extraordinaires Souveraines : Elle est tenue pour les questions importantes ne pouvant attendre une Assemblée Générale Ordinaire Souveraine et se tient dans les conditions fixées à l’article 8 des présents statuts ou à la demande du tiers au moins des membres de l’association. L’Assemblée Générale Extraordinaire Souveraine est seule compétente pour décider des modifications à apporter aux présents statuts. Dans ce cas les délibérations sont prises à l’unanimité des membres présents.


Article 11 : Le Bureau : L’ Assemblée Générale Ordinaire Souveraine mandate un Bureau , selon les conditions fixées dans l’article 8 des présents statuts, comprenant au minimum un Trésorier et un Président.
Ces derniers sont les responsables légaux de l’association mais ne disposent pas d’un pouvoir de décision différent ni supérieur de celui des autres membres de l’association.
Le Bureau doit être renouvelé une fois par an lors de l’ Assemblée Générale Ordinaire du mois de janvier. Les membres du Bureau sont révocables à n’importe quel moment sur décision de l’ Assemblée Générale Ordinaire Souveraine ou de l’Assemblée Générale Extraordinaire Souveraine selon les conditions fixées dans l’article 8 des présents statuts et sur proposition de n’importe quel membre.
En cas de proposition de révocation, les membres du Bureau concernés ne prennent pas part à la décision. Ils doivent avoir atteint la majorité légale. Les membres mandatés à cette tâche peuvent être mandatés à nouveau l’année suivantes dans le cadre de l’ Assemblée Générale Ordinaire Souveraine du mois de janvier et selon les conditions fixées dans l’article 8 des présents statuts.

Tous les membres (à jour de leur cotisation) assument conjointement tous problèmes financiers ou judiciaires qui peuvent se présenter à l’association


TITRE 4 : RESSOURCES


Article 12 : Ressources : Les ressources de l’association se composent :
_du produit des cotisations,
_des produits des manifestations,
_de soutiens éventuels.
L’association ne peut bénéficier d’ aucunes subventions, c’est la garantie de son indépendance. (ça c'est à vous de voir, mais être subventionné c'est courrir le risque d'être étranglé financièrement du jour au lendemain si les pouvoirs publiques en décident ainsi)



TITRE 5 : DISSOLUTION


Article 13 : Dissolution : La dissolution est prononcée à la demande de n’importe quel membre par une Assemblée Générale Extraordinaire Souveraine convoquée à cet effet, selon les conditions fixées dans l’article 10 des présents statuts. En cas de dissolution, l’ Assemblée Générale Extraordinaire Souveraine mandate des liquidateurs qui seront chargés de la liquidation des biens de l’association conformément à l’article 9 de la loi du 1er juillet 1901 et à l’article 15 du décret du 16 août 1901.



TITRE 6 : CHARTE


Article 14 : Charte : Une charte est établie par l’Assemblée Générale Ordinaire Souveraine. Cette charte est la garantie d’un fonctionnement en accord avec les présents statuts. Celle-ci vient en complément de ces derniers afin de préciser le mode d’organisation interne.



Fait à le ,


Le Président Le Trésorier



---------------------------------------------------------------------------------------

Quelques exemples de points importants à aborder dans l’établissement d’une charte pour la structure.



Charte de (nom de l’asso)



Ce que nous faisons
L’association *********** a pour buts de *************************** dans un cadre convivial et égalitaire.



Comment se joindre à nous
Toute personne peut adhérer à (nom de l’asso) dès le moment où son adhésion a été validée par l’AG, que cette personne se déclare en accord avec la présente charte et les statuts, et se mette à jour de cotisation (s’il y en a). Cependant, pour permettre aux adhérents potentiels de se faire une idée de l’association, de ses activités, de ses sociétaires et de son fonctionnement, ils sont invités à une période d’essai expirant par décision d’AG. Si une personne est refusée d’adhésion, elle ne pourra se représenter à (nom de l’asso) que X (jours, semaines, mois) après la décision d’AG.



Comment nous nous organisons
Soucieuse de prendre en compte la parole de chacun, l’association s’organise de manière spécifique. L’assemblée générale est dite souveraine car elle seule est habilitée à prendre des décisions. Elle se réunit une fois tous les X (jours, semaines, mois), le (jour) à (horaire). Elle se compose des adhérents présents. Les décisions se prennent à l’unanimité ou par défaut au consensus c’est à dire sans opposition argumentée par au moins un adhérent (il est préférable au moment de la décision sur une proposition de demander « y a-t-il une opposition ? » plutôt que de demander qui est d’accord et qui ne l’est pas, ce qui reviendrait à faire un vote implicite).
L’association s’est dotée de commissions mandatées en assemblée générale pour sa gestion et son organisation. Ces commissions sont ouvertes à tous les adhérents désirant y prendre une part active. Ces commissions rendent compte clairement de leurs activités à chaque AG.



Mandat des commissions
-Commission administration : (nombre de mandatés). Elles a en charge le contact avec l’ensemble des adhérents de l’association et le contact avec les intervenants extérieurs.

-Commission trésorerie : (nombre de mandatés). Elle a en charge la tenue claire de la comptabilité de l’association et en rend compte à chaque AG.


- Autre commission : (nombre de mandatés). (Tâche pour laquelle la commission est mandatée, ex : logistique, gestion du matériel, des locaux, communication…)



Nulle commission ne détient de pouvoir de décision supérieur à l’AG qui peut décider sur simple demande d’au moins un adhérent du retrait d’un mandat. Ceci est aussi valable pour les postes de président et de trésorier, qui n’ont ici aucune autorité.

Usage des locaux (s’il y en a)


L’occupation de l’espace se fait selon le calendrier des activités établit en AG. L’usage privatif des locaux, c’est à dire en dehors des activités prévues ou pour des activités sortant du cadre de l’association, est interdit (ou a discuter en AG).
Pour chaque activité, les personnes à l’initiative de celle-ci, auront toutes latitudes quant à la gestion de cette activité ( nombre de participants, horaires …). Un jeu de clefs sera attribué à chaque commission et d’autres pourront être mis à disposition des responsables d’activités.



Quelques principes et règles de vie en bonne intelligence


Tout adhérent à (nom de l’asso) s’engage à respecter autrui et à prendre soin du matériel. Les propos, comportements et pratiques sexistes, homophobes, xénophobes, racistes, sectaires, violents, injurieux, diffamatoires, calomnieux, d’intimidation et autoritaires ne seront pas tolérés au sein de l’association.


L’exclusion pourra être décidée lors d’une Assemblée Générale, si il y a manquements délibérés et répétés à la charte édictées ci-dessus et aux statuts.



Pour finir
Il va sans dire que cette charte ne constitue pas une table de la loi et que chaque point, chaque règle, chaque phrase ou mot peut être débattu, modifié selon les besoins, par l’association réunie en Assemblée Générale souveraine.

C'est intéressant comme statuts.

Bravo pour cette officialisation ;-)


Quelles sont les conditions d'adhésions pour d'éventuels nouveaux ?

On agrandit l'équipe tout doucement, d'ailleurs pour l'instant nous sommes trois à travailler quotidiennement sur Joueb.com et Via Bloga. Ce qui est formidable avec Delphine et Nicolas, c'est qu'on voit les choses de la même façon, et du coup, c'est un plaisir de travailler avec eux. Je préfère une structure petite mais stable, rapide et productive qu'un énorme truc ingérable ou toute l'énergie est perdue en querelles internes. Si on agrandit l'association, ça sera donc avec des personnes en qui nous avons une totale confiance, que nous connaissons bien et qui partagent notre vision des choses.

Par contre, on est toujours prêt à travailler avec d'autres personnes ou associations etc. sur des projets liés aux blogs etc. Mais on n'a pas besoin de s'amalgamer pour travailler ensemble.

Toutes mes félicitations et tous mes voeux pour ce pas en avant! :-)

Bonne chance Gamin

Je ne fais pas "officiellement" partie de l'équipe... Par contre, "officieusement", je fais partie de joueb.com...

Je fais un travail bénévole, si tu préfères...

[Maxime Ritter] - Blog : "ïc Lemeur parle de se mesurer à « Microsoft, Yahoo, Google ». Et des difficultés qu’auraient une entreprise Française à le faire ? Ce n’est plus sa passion du blog que Loïc Lemeur défends, mais la rentabilité de son entreprise. Si c’était vraiment le blog qui intéresse Loïc, une association aurait été suffisante (comme Viabloga et Joueb). Quelques lignes lui suffisent à se contredire. "

mars 2005 - Le trolleur déchaîné : "ïc Lemeur parle de se mesurer à « Microsoft, Yahoo, Google ». Et des difficultés qu’auraient une entreprise Française à le faire ? Ce n’est plus sa passion du blog que Loïc Lemeur défends, mais la rentabilité de son entreprise. Si c’était vraiment le blog qui intéresse Loïc, une association aurait été suffisante (comme Viabloga et Joueb). Quelques lignes lui suffisent à se contredire. "

mars 2005 - Le trolleur déchaîné : "ïc Lemeur parle de se mesurer à « Microsoft, Yahoo, Google ». Et des difficultés qu’auraient une entreprise Française à le faire ? Ce n’est plus sa passion du blog que Loïc Lemeur défends, mais la rentabilité de son entreprise. Si c’était vraiment le blog qui intéresse Loïc, une association aurait été suffisante (comme Viabloga et Joueb). Quelques lignes lui suffisent à se contredire. "

mars 2005 - Le trolleur déchaîné : "ïc Lemeur parle de se mesurer à « Microsoft, Yahoo, Google ». Et des difficultés qu’auraient une entreprise Française à le faire ? Ce n’est plus sa passion du blog que Loïc Lemeur défends, mais la rentabilité de son entreprise. Si c’était vraiment le blog qui intéresse Loïc, une association aurait été suffisante (comme Viabloga et Joueb). Quelques lignes lui suffisent à se contredire. "

mars 2005 - Le trolleur déchaîné : "ïc Lemeur parle de se mesurer à « Microsoft, Yahoo, Google ». Et des difficultés qu’auraient une entreprise Française à le faire ? Ce n’est plus sa passion du blog que Loïc Lemeur défends, mais la rentabilité de son entreprise. Si c’était vraiment le blog qui intéresse Loïc, une association aurait été suffisante (comme Viabloga et Joueb). Quelques lignes lui suffisent à se contredire. "

Joueb.com et Via Bloga s'associent :-) : " Une nouvelle taille dans le petit monde des weblogs francophones : Joueb.com, la plus ancienne (5 ans déjà :-) plateforme de weblogs francophone s'associe avec Via Bloga, la plateforme la plus innovante et la plus innovative. De source sûre, la nouvelle entité profiterait du fait que les deux plateformes sont en Perl pour déployer sur l'une les innovations de l'autre et vis et versa. :O)"

Rechercher :word biz - Copernic : "Joueb.com - Joueb.com et Via Bloga s'associent> La barre Word ne s'affiche pas. > Mon bug en 'supprimer photo'( cadeau Noël)j'attends.... &"

Envie d'entreprendre: L'association 1901 au service d'un projet d'entreprise (1) : "Ce montage a été utilisé par les animateurs de Joueb.com et Viabloga pour associer leur destin technologique et commercial. L’article 14 des statuts de leur association ménage les droits de propriété industrielle des auteurs et leur permet de retrouver leur indépendance économique dès que nécessa"